1. Cajero/a en McDonald’s
Requisitos:
- Educación mínima secundaria completa.
- Habilidad para manejar efectivo y realizar transacciones rápidamente.
- Buenas habilidades de atención al cliente y trabajo bajo presión.
Funciones:
- Atender a los clientes en el área de caja, tomar pedidos y procesar pagos.
- Asegurar que los pedidos sean correctos y entregados de manera rápida.
- Mantener el área de caja limpia y organizada.
Beneficios:
- Salario competitivo con beneficios de ley.
- Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa.
- Descuentos en productos McDonald’s y programas de bienestar para empleados.
2. Cocinero/a en McDonald’s
Requisitos:
- Educación mínima secundaria completa.
- Experiencia previa en la cocina, preferiblemente en un entorno de comida rápida.
- Capacidad para trabajar en equipo y mantener estándares de calidad y seguridad alimentaria.
Funciones:
- Preparar alimentos según las especificaciones del menú de McDonald’s.
- Mantener una estación de trabajo limpia y organizada durante el turno.
- Asegurarse de que los productos sean de calidad y se sirvan de manera eficiente.
Beneficios:
- Salario competitivo con bonificaciones por desempeño.
- Capacitación en técnicas de cocina y manejo de equipo.
- Beneficios sociales como seguro de salud, vacaciones y descuentos en productos.
3. Gerente de Restaurante McDonald’s
Requisitos:
- Título universitario en Administración de Empresas, Gestión de Restaurantes o afines.
- Mínimo 2-3 años de experiencia en puestos de liderazgo en el sector de alimentos y bebidas.
- Habilidades de liderazgo, gestión de equipos y control de presupuestos.
Funciones:
- Supervisar todas las operaciones del restaurante, incluyendo ventas, servicio al cliente y control de inventarios.
- Gestionar el personal, coordinar turnos y asegurar que todos los empleados estén capacitados.
- Implementar estrategias para aumentar la rentabilidad del restaurante y mantener altos niveles de satisfacción del cliente.
Beneficios:
- Salario competitivo con bonificaciones por rendimiento.
- Oportunidades de crecimiento dentro de McDonald’s a nivel regional o nacional.
- Beneficios de salud, seguro de vida y descuentos en productos McDonald’s.
4. Supervisor/a de Turno McDonald’s
Requisitos:
- Educación mínima secundaria completa o estudios universitarios.
- Experiencia previa en roles operativos en el sector de comida rápida.
- Habilidades de organización, supervisión y resolución de problemas.
Funciones:
- Supervisar las operaciones diarias durante un turno específico, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio.
- Gestionar y motivar al equipo de trabajo, resolver conflictos y coordinar las actividades del personal.
- Asegurarse de que los alimentos sean preparados correctamente y se mantenga el orden en el área de trabajo.
Beneficios:
- Salario competitivo con beneficios adicionales por horas extras y desempeño.
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa.
- Descuentos en productos McDonald’s y acceso a beneficios sociales.
5. Asociado/a de Atención al Cliente McDonald’s
Requisitos:
- Educación mínima secundaria completa.
- Habilidades excepcionales de servicio al cliente y comunicación.
- Capacidad para trabajar rápidamente y bajo presión.
Funciones:
- Atender y ayudar a los clientes con sus pedidos, preguntas o solicitudes.
- Brindar una experiencia de cliente positiva asegurándose de que todos los clientes estén satisfechos con su comida y servicio.
- Mantener las áreas de comedor y servicio limpias y ordenadas.
Beneficios:
- Salario competitivo con incentivos por desempeño.
- Capacitación continua en servicio al cliente y habilidades interpersonales.
- Beneficios de salud y descuentos en productos McDonald’s.
6. Repartidor/a McDelivery McDonald’s
Requisitos:
- Licencia de conducir vigente (si corresponde).
- Conocimiento básico de rutas locales y áreas circundantes.
- Buena condición física y capacidad para manejar la entrega de pedidos de manera rápida.
Funciones:
- Entregar pedidos de McDonald’s a domicilio de manera eficiente y en tiempo adecuado.
- Asegurarse de que los productos sean entregados en perfecto estado y conforme a lo solicitado.
- Mantener una comunicación fluida con los clientes durante el proceso de entrega.
Beneficios:
- Salario base más propinas e incentivos por entregas realizadas.
- Oportunidades de crecimiento y movilidad dentro de la empresa.
- Beneficios sociales como seguro de salud y descuentos en productos McDonald’s.
7. Técnico/a de Mantenimiento McDonald’s
Requisitos:
- Formación técnica en mecánica, electricidad o afines.
- Experiencia en mantenimiento de equipos industriales o en restaurantes.
- Capacidad para diagnosticar y solucionar problemas de manera rápida y eficiente.
Funciones:
- Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de cocina y restauración en McDonald’s.
- Monitorear los sistemas de refrigeración, cocina y equipos eléctricos.
- Asegurar el buen funcionamiento de todos los equipos para evitar interrupciones en el servicio.
Beneficios:
- Salario competitivo con beneficios adicionales por productividad.
- Capacitación en mantenimiento y tecnología de cocina.
- Beneficios de salud y acceso a programas de bienestar.
8. Asesor/a de Recursos Humanos McDonald’s
Requisitos:
- Título universitario en Recursos Humanos, Psicología, o afines.
- Experiencia en gestión de personal, contratación y formación de equipos.
- Conocimiento de las normativas laborales y de salud y seguridad ocupacional.
Funciones:
- Gestionar el proceso de selección, contratación y capacitación del personal para los restaurantes.
- Brindar apoyo en la gestión de relaciones laborales y en la implementación de políticas de recursos humanos.
- Asesorar y apoyar a los gerentes de restaurante en temas relacionados con el personal.
Beneficios:
- Salario competitivo con beneficios adicionales de ley.
- Oportunidades de desarrollo profesional dentro del área de recursos humanos.
- Beneficios de salud y descuentos en productos McDonald’s.
